Marketing, Management, Comptabilité, FinanceMarketing, Management, Comptabilité, Finance

Master Ressources Humaines Conseil Intervention Développement des compétences

DURÉE
2 ans
NIVEAU
Bac+5

OBJECTIFS

Elaboration de la stratégie RH (ou participation à l’élaboration) et formalisation d'un schéma directeur RH ou d'une Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (besoins quantitatifs et qualitatifs)...

ATTENDUS

Identifier les usages numériques et les impacts de leur évolution sur le ou les domaines concernés par la mention.
Se servir de façon autonome des outils numériques avancés pour un ou plusieurs métiers ou secteurs de recherche du domaine.
Mobiliser des savoirs hautement spécialisés, dont certains sont à l’avant-garde du savoir dans un domaine de travail ou d’études, comme base d’une pensée originale.

ACCÈS A LA FORMATION

Niveau 6 validé

EXEMPLES DE MÉTIERS

Assistant Ressources Humaines
Chargé de développement RH
Chargé de- ou responsable du développement de la formation et des compétences

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